近年來，出國留學(xué)的浪潮越來越高，不少留學(xué)中介行業(yè)擴大的不是更專業(yè)的服務(wù)而是不斷衍化的矛盾。到底有沒有一個靠譜的留學(xué)中介？
留學(xué)中介行業(yè)究竟有哪些方面的欠缺，那么又該如何選擇留學(xué)機構(gòu)呢?好的留學(xué)機構(gòu)是什么樣的呢?
某些留學(xué)中介出現(xiàn)窘迫離不開以下三個方面。
1.服務(wù)價值不對應(yīng)
隨著互聯(lián)網(wǎng)時代飛速的發(fā)展，國外院校信息更加透明和開放，傳統(tǒng)留學(xué)中介依靠“壟斷”的院校信息，已經(jīng)不復(fù)存。所提供的服務(wù)已經(jīng)滿足不了日益增長的留學(xué)需求，因此會產(chǎn)生沒有獲得相應(yīng)價值的服務(wù)，想要獲得更好的口碑，留學(xué)中介需要對提供的服務(wù)進行優(yōu)化升級，實現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)時代下的更優(yōu)質(zhì)的留學(xué)服務(wù)。
2.機構(gòu)擴張過快，專業(yè)素養(yǎng)不夠
隨著一些機構(gòu)的蓬勃發(fā)展，擴張成為了主旋律，服務(wù)反而跟不上。留學(xué)行業(yè)因其專業(yè)性強，對于留學(xué)行業(yè)的人員素質(zhì)和專業(yè)能力要求非常高。如果是剛剛涉入留學(xué)行業(yè)的人員，對于整個留學(xué)的了解不多，在人員緊缺時承擔(dān)起專業(yè)顧問的職責(zé)，堂而皇之的給予學(xué)生指導(dǎo)，那么這樣的情況下必然會產(chǎn)生諸多問題和矛盾。
3.服務(wù)模式僵化
如果機構(gòu)擴大之后，盲從于標(biāo)準(zhǔn)化和流程化，那么留學(xué)服務(wù)中就無法針對學(xué)生個性特點進行個性化留學(xué)指導(dǎo)，那么申請的質(zhì)量顯然會下降。
好的留學(xué)中介越做越好的離不開以下三個原因：
1.高端師資配置
包括美國名校招生官和專業(yè)對口的海外名校顧問
2.個性化文書指導(dǎo)
海外寫作中心老師有豐富的指導(dǎo)學(xué)生經(jīng)驗，一對一的指導(dǎo)學(xué)生進行寫作，并反復(fù)細(xì)心校對文章，挖掘?qū)W生身上的閃光點。
3.豐富背景提升資源
豐富的軟實力背景提升資源，可以根據(jù)學(xué)生具體情況制定個性化的軟實力背景提升方案，幫助學(xué)生獲得含金量極高的相關(guān)經(jīng)驗和推薦信，縮短學(xué)生和世界名校的距離。
托普仕留學(xué)：專注美國前30的名校申請的高端留學(xué)機構(gòu)，名校招生官主要給學(xué)生一對一整體把關(guān);海外顧問為學(xué)生進行職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)，挖掘?qū)W生個性化文書寫作素材。
相關(guān)推薦
最新資訊