南加大AI for Business是2023年剛開設的新專業(yè)，由馬歇爾商學院和Viterbi工程學院聯(lián)合推出，首屆學生有47人。這個項目的設立初衷是非常好的，也很有前瞻性。下面就隨托普仕留學老師一起來看看USC大學商業(yè)人工智能含金量到底如何吧！
一、富有前瞻性
早在2020年就開始籌備，那時候ChatGPT 還沒問世，人工智能也遠沒有現(xiàn)在這樣火熱或廣泛應用。當時的出發(fā)點其實很現(xiàn)實：人們在工作中常常發(fā)現(xiàn)，搞人工智能的不了解商業(yè)邏輯，做商業(yè)決策的人又不懂技術細節(jié)。那如果能有一個項目，培養(yǎng)出一批既懂技術又懂商業(yè)的學生， 自然可以填補這個“ 斷層”。
二、就業(yè)相對不錯
目前USC大學商業(yè)人工智能新生還只有大一 、大二的學生，就業(yè)情況暫時看不出來。不過預期是，真正能找到“完全對口”的崗位的可能是少數(shù)，大部分同學最后找到的工作，可能并不是專門為“AI + Business”設計的那類崗位。
站在企業(yè)角度來看，對于人工智能領域面向應屆畢業(yè)生entry-level的招聘，更常見 、更高效的方式，還是找一個技術能力過硬 、溝通能力也不錯的應屆生，或者直接找技術出身的人，再慢慢培養(yǎng)他們的商業(yè)理解力。而不是額外多招一個“ 兩邊懂一點” 的中間角色。從企業(yè)運營角度，這是最大效益的。這也是為什么有時候項目的理念很好，但實際落地后，未必能完全對接市場的原因。
總而言之，還是認為這些學生的就業(yè)不會有問題。
一方面，學生本身非常優(yōu)秀，愿意選這種跨學科項目的學生通常學習能力和適應力都更強;另一方面，馬歇爾本身就是資源豐富 、氛圍務實的商學院，有很強的就業(yè)導向。即使最后走的不是特別對口的崗位，比如還是去投行 、咨詢這些傳統(tǒng)路徑，有一定的AI背景也絕對是加分項。
其實南加大的馬歇爾已經(jīng)非常強了。 它本身就是一個就業(yè)導向很清晰的商學院，再加上地理位置、在加州本地的口碑，以及校友網(wǎng)絡的支持，整體就業(yè)情況可能比很多藤校都更有優(yōu)勢。
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